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团队中一个的问题就是团队的问题,一个团队一家人!不放弃团队中每一个人!

发布日期:2018-01-05 09:06:17 访问次数:1112

前几天单位组织全体员工到青岛特镭通拓展基地进行拓展训练,为期两天一夜的时间,我们都学到了很多,感悟颇多,得到了锻炼,增强了团队意识、感恩心态,展示了超强的团队凝聚力,更愉悦了身心。
拓展启示之一:做人必须担负责任,不忘感恩。在坎坷人生路的游戏中,哑人与盲人牵手,踏上坎坷不平的道路。有了承诺,担负起了责任,尽管山路崎岖,哑人竭尽全力,或扶、或背、或抱,保护盲人的安全;路途坎坷,不是哑人朋友全力相帮,我们这些盲人怎么能完成坎坷旅途?!是啊,从小到大,成长道路上多少人曾给予我们无私的帮助,衷心地向他们表示感谢吧!又有多少需要我们倾力帮助和支持的人们,不遗余力地帮助他们吧!

拓展启示之二:共同的目标是增强单位凝聚力的基础。可以说凝聚力是一个单位的核心精神。过去真觉得行政机关缺少凝聚力,你有你的想法,我有我的意见,没有明确的、大家认同的共同目标,行动难以步调一致。拓展训练中,不论是小队活动,还是集体攀爬毕业墙,大家心往一处想,劲往一处使,完成了一个又一个看起来颇有难度的项目。由此可见,小到一个训练队,大到一个单位、组织、国家,确定共同的、明确的目标至关重要。


拓展启示之三:不要自我设限,勇敢地闯、大胆地试,就能不断超越自我。在高空下落项目中,站在桥下,仰视高高的桥架,心中不免忐忑。我恐高,能行么?轮到我了,站在桥架上向下看,我一阵晕眩。找理由退缩?不!既然来了,就不能错过锻炼的机会……这应该很安全,看着头晕,索性不看,就看着身旁的教练,听他讲要领好了。
拓展启示之四:领导也有责任。训练营里规定,队员迟到,队长和副队长跟着一起受罚,做俯卧撑或者鸭子步,受罚队员边做边喊“遵守纪律”,队长和政委边做边喊“承担责任”。细想想很有道理。大家是一个团队,一个整体,队员的问题就是团队的问题,领导应该负责任。

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