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发布日期：2019-11-27 08:19:52 访问次数：808
好多公司在年底都会组织全体员工进行大总结并进行年度的员工大会，通过年会总结一年中的工作成绩和工作中的疏漏，并激励团队所有员工在新的一年里能更上一层楼，创造更好的成绩。
大家往往在这个时候也是最团结的时候，领导的总结全面把握全局，部门经理的总结准确到位，员工代表的发言慷慨激昂。这些关键词都是员工最能提升团队凝聚力的时候，也是最能提升员工归属感的时候。
如果在这个关键时刻中间插入一些适应性的拓展训练活动，这种团队的凝聚力和员工的归属感将会大的提高。一般年会公司都是选择在酒店，会议室是必不可少的地点，当然还有一个地点那就是酒店的宴席大厅，大家一边聚餐一边年会。
那么年会中的哪些项目会让会议增效呢？其实大多数的拓展游戏和室内的拓展培训项目都能达到目的。一般年会开始前如果做个破冰启航的拓展游戏然后接着再进行团队建设分组，在会议中会如鱼得水。小组间会在总结的过程中进行团队游戏以些来达到相互激励相互学习的目的。
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